职位描述
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岗位职责:
1.落实公司营销方案,区域内标杆项目落地支持,协助本区域的行业推广和市场宣传;
2.客户开发及经营质量提升,通过各种渠道开拓优质意向客户并达成合作。组织赋能客户,运用代理商培养流程、项目梳理、产品培训等政策提升客户经营质量;
3.据年度任务节奏,完成全年销售目标,落实项目梳理机制,定期举行客户项目梳理沟通会,确保项目实施;
4.落实公司“体验机”政策,开发标杆项目;
5.组织沟通交流会议,发现短板,合理优化,提升终端客户的品牌满意度。
岗位要求:
1.本科及以上学历,工作年限5年以上,有过toB销售工作经验;
2.良好的沟通能力和团队合作能力,具备较强的学习能力和创新能力;
3.熟练使用计算机办公软件。
员工福利:
1.“医”:定期体检;
2.“食”:驻外员工享有餐补;
3.“住”:足额缴纳公积金(南京12%);员工优惠购机享受美好生活;
4.“行”:驻外员工享有交通补贴;
5.礼金:节日生日礼金、公司业绩纪念奖、服务年限纪念奖;
6.其他:带薪年假;丰富的员工活动;
(职位编号:MJ002181)