职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
工作内容:
1. 负责公司的招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排等;
2. 负责员工的培训工作,组织开展新员工培训和外训等;
3. 负责员工关系管理,包括员工沟通、员工关怀、工伤等;
4. 完成领导交代的其他工作。
职位要求:
1. 大专及以上学历,人力资源管理等相关专业优先;
2. 有一年以上制造业招聘工作经验,熟悉招聘流程和招聘技巧;
3. 具备较强的面谈沟通和协调能力;
4. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等;
5. 有长期从事人力资源六大模块学习的职业规划设想。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护