中铁八局集团有限公司

单位简介

中铁八局集团有限公司是世界双500强企业——中国中铁旗下重要成员企业。总部位于四川省成都市，是集建筑施工、工程勘察设计、项目策划、投资及管理、工业设备制造、房地产开发、汽车销售服务、仓储物流、混凝土制品和其他业务于一体的国有特大型企业集团，注册资本为59亿元。公司持有铁路工程、建筑工程、公路工程施工总承包特级资质。在铁路综合工程、铁路客运专线工程、桥梁施工、无砟轨道、无砟道岔、ca砂浆配方及施工、成套施工设备等多个领域拥有国内技术领先地位，特别是于2004年圆满完成了遂渝无砟轨道综合试验段的施工任务，完善了我国高速铁路建设标准体系，开启了中国高铁元年，主要技术成果“遂渝线无砟轨道关键技术及应用”也荣获了国家科技进步一等奖，完成了中国高铁“引进技术—中国制造—中国创造”的跨越式发展，已成为中国高铁建设施工并走向海外的中坚力量。

招聘简章

一、企业简介

中铁八局集团有限公司是世界双500强——中国中铁旗下的骨干成员企业。溯源发展历程，创立于成渝铁路开工建设，崛起于高铁路网日渐通达，逾七十年历史，不断致力为新时代中国特色社会主义建设铺设通途。

集团总部位于四川省成都市，是集建筑施工、工程勘察设计、投资及管理、工业设备制造、房地产开发、仓储物流、混凝土制品等业务于一体的国有特大型企业集团，注册资本59亿元。集团持有建筑业企业资质124项。其中铁路、公路、建筑3个总承包特级资质；水利水电工程施工总承包、市政公用工程施工总承包、桥梁工程专业承包、隧道工程专业承包等55项一级资质。

集团下辖9个全资子公司、3个分公司（含勘察设计研究院）、7个区域指挥部、1个国家级技术中心。现有员工近1.1万人，其中一级建造师1000余人，正高工、正高经、正高会100余人，高、中级专业技术及管理人员近7000人。集团保有各类施工设备6000余台（套），年施工能力800亿元以上。在高速铁路、城市轨道交通、长大隧道、高等级公路、高层建筑、新型桥梁、深水基础、水利水电等方面居行业领先地位。

集团是高铁建设的领军企业。主建中国第一条高铁遂渝线无砟轨道综合试验段，参与创立中国高铁建设标准体系，主编或参编了多项高速铁路建设技术标准规范。主要技术成果“遂渝线无砟轨道关键技术及应用研究”荣获国家科技进步一等奖，完成了中国高铁“引进技术—中国制造—中国创造”的跨越式发展，形成了自主知识产权。集团先后承担了武广、京沪、石武、哈大、兰新、沪昆、渝黔、成昆、成渝、成兰、西成、渝贵、杭黄、商合杭、徐盐、成贵等多条高速铁路的建设，成为中国高铁建设施工并走向海外的中坚力量。

集团是建筑市场的主力军。先后参与了70余条铁路新线、复线、电气化改造施工，全国各个省、市、自治区的公路、高速公路、水利水电、城市轨道交通、高层建筑、市政公用工程、通信等大中型建设项目的施工。在立足国内市场的同时，积极走向海外市场，分别在新加坡、伊拉克、科威特、苏丹、老挝、摩洛哥、塞内加尔、刚果（金）等国家留下了一大批具有国际影响力的精品工程。在刚果（金）承建的卢蒙巴大道工程被当地政府授予“国家设计研究科学技术进步卓越奖”，卢当德里桥梁工程被授予“国家新技术科学技术进步卓越奖”，这是集团在海外市场获得的国家最高奖项。

集团坚持精工良建、品臻致远。先后向社会奉献了83项国家级优质工程（其中13次获得建筑工程鲁班奖，21次获国家优质工程奖，11次获詹天佑奖），259项省、部级优质工程，生产的混凝土轨枕被评为国家级优质产品。创造了29项中国企业新纪录，获得国家专利1170项，其中发明专利194项，获省部级以上各类科技进步奖115项，获国家级工法11项，主、参编了55项国家行业标准和规范。

集团秉持事耀民生、业润社会。在抢险救灾中敢为人先，在社会公益中服务大众，自觉履行央企的社会责任，维护央企的正面形象，提升央企的品牌效应，为建设和谐企业、和谐社会作出了应有贡献。先后荣获全国建筑业科技进步与技术创新先进企业、全国创新型企业、全国“五一”劳动奖状、全国最佳施工企业、全国优秀施工企业、全国实施用户满意企业、“全国用户满意辉煌二十年”优秀企业、全国“安康杯”竞赛优胜单位、全国文化管理先进单位、全国企业文化建设50强、全国“十三五”开局企业文化建设模范单位、文化部中国优秀企业形象十佳单位、建国60周年?中国企业文化典范单位、四川省百强企业、四川省最佳诚信企业、四川省劳动保障守法诚信a级企业、四川省实施用户满意工程先进单位等荣誉称号。

二、中铁八局集团有限公司及各成员企业信息

三、需求专业

工程技术管理岗：土木工程、铁道工程、桥梁工程、道路桥梁与渡河工程、城市地下空间工程、建筑学、建筑工程、建筑环境与能源运用工程、建筑电气与智能化、给排水科学与工程、城市轨道与交通工程、城市轨道与控制工程、交通工程、工程力学、测绘工程、地质工程、岩土工程、采矿工程、港口航道与海岸工程、水利水电工程等。

物资设备管理岗：材料科学与工程、物流工程、工程机械、机械设计与制造、机电一体化、机械电子工程等。

安全质量管理岗：安全工程、消防工程等。

商务管理岗：工程管理、工程造价等。

试验检测管理岗：无机非金属材料工程等。

四电机电管理岗：铁道信号、轨道交通信号与控制、通信工程、电气工程及其自动化、计算机科学与技术等。

财务会计管理岗：会计学、财务管理、审计学、税务学等。

外语翻译岗：法语、英语、葡萄牙语等。

行政管理岗：汉语言文学、政治学与行政学、思想政治教育、哲学、人力资源管理、公共事业管理、劳动关系与社会保障、法学等。

四、招聘要求

1.2025届本科毕业生、硕士研究生，专业符合招聘要求。

2.认同中国中铁八局集团企业文化，适应建筑施工企业工作环境。

3.具有良好的学习能力，在校期间学习成绩优异。

4.具有良好的团队精神，在校期间能认真遵守各项规章制度，服从管理，积极参加各类社会实践活动。

5.身心健康，外表端正，仪态大方，青春有活力。

以上同等条件下，中共党员或优秀学生干部优先。

五、职业发展

本科高校毕业生入职后，纳入见习生管理，见习一年期满通过考核予以转正定职定岗，半年考核表现优秀的见习生可提前半年转正定岗。见习期间培养包含：开展入职培训和拓展训练，“双导师”带徒，领导班子包保，参与专家工作室研讨，开展轮岗培训学习等。

见习期满后，公司根据个人兴趣爱好、业务能力、综合素质结合企业发展需要，为每一名员工量身订制职业生涯规划，根据各年龄段的能力素质、专业知识和工作经历要求，筛选优秀青年员工进入“启航计划”“远航计划”“领航计划”，重点关注重点培养，提供更大发展空间，实现更大人生价值。在中长期培养规划中，除正常的职称晋升外，企业为员工设置了领导人员、党群人才、经营管理人才、项目经理人才、专家人才、专业技术人才、国际化人才、技能人才“八支队伍”成长通道，根据实际开展专业化培养和轮岗交流，为每一名员工加速成长成才搭建平台。

六、薪酬福利

1.薪资收入：高校毕业生入职第一年综合收入8-15万元，转正定岗后增幅约为20%；境外收入为境内同层级岗位2倍以上。

2.六险二金：五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、公积金）+一险一金（补充医疗保险、企业年金）。

3.带薪休假：除法定的公休以及婚假、产假、探亲假外，所有员工在工作满一年以后即可享受带薪年休假。

4.工会福利：每年组织员工进行健康体检，逢年过节、员工生日、生育生病、婚丧嫁娶、退休离岗慰问等。

5.人才培养专项基金：与公司签订正式三方协议即发放助学金,帮助高校学生顺利完成学业;鼓励已签约学生毕业前到企实习,每月发放不低于3000元生活费;毕业后到企工作正式签订劳动合同后,根据院校、专业发放专项人才补贴（安家费）。

六、联系我们

联系部门：中铁八局集团有限公司人力资源部

联系地址：四川省成都市金牛区金科东路68号

邮编：610036

联系人：夏老师

联系电话：028****135；

企业网站：屏蔽检测内容存在url

email：337********qq.com' target='_blank'>337****92652@337********qq.com' target='_blank'>qq337********qq.com' target='_blank'>.com

网申平台入口：屏蔽检测内容存在url校园招聘违规举报

招聘职位

安全质量管理岗

招聘专业：安全工程

6k-10k/月

投递简历

20人

本科及以上 | 全国

职位描述

岗位职责：

1.贯彻执行国家及公司的安全生产方针政策，认真执 行上级安全生产的指示和规定，并检查督促落实执行情况， 做好公司的安全生产管理工作。

2.经常检查安全生产责任制的执行情况，发现失职和 违章行为及时纠正。

3.自觉学习业务知识，指导并督促检查部室和班组安 全学习活动，按计划组织反事故演练。

4.负责审批检修施工中的安全作业票，落实安全措施， 对动火、进入受限空间作业等作业环节进行安全把关，及时 制止各种违章行为。

5.抓好公司的安全装备、灭火器材、防护器材和急救 器具、报警系统的管理。掌握公司隐患情况，提出治理方案 并督促检查落实。

6.抓好员工安全思想和安全技术知识教育，对新入厂 员工和外来人员进行公司级安全教育，组织对部门及班组安 全员的安全技术培训和考核。

7.组织参加安全大检查，贯彻落实事故隐患整改制度， 督促有关部门对查出的隐患制定防范措施和落实整改方案， 检查隐患整改工作。

8.负责特种设备、锅炉和压力容器的安全监督。督促 有关部门做好特殊工种的培训考核工作。

9.经常深入现场监督检查、督促并协助解决有关安全问题。监督检查安全用火、进入受限空间作业等作业环节执 行安全管理制度的情况，定期检查污水处理系统关键设备和危险源，发现隐患及时督促整改，对一时无法整改的向上级汇，并督促相关单位制定落实相应的防范措施。

10.负责各类事故汇总、统计上报工作，并建立、健全 事故档案。参加人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查、处理和 工伤鉴定工作。

11.按国家和公司有关规定，监督员工劳动防护用品的 发放和使用情况。

12.会同有关部门搞好公司的安全劳动卫生和劳动保护 工作，不断改善工作场所的工作 条件。

13.参加对公司各单位的安全考核评比工作，总结交流 安全生产先进经验，积极推广安 全生产科研成果、先进技术 及现代安全管理方法。对安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。

14.发生重大安全事故时应立即赶赴现场组织参加救援工作。

岗位要求：

1.全日制2025届本科毕业生、硕士研究生，专业符合招聘要求。

2.认同中国中铁八局集团企业文化，适应建筑施工企业工作环境。

3.具有良好的学习能力，在校期间学习成绩优异。

4.具有良好的团队精神，在校期间能认真遵守各项规章制度，服从管理，积极参加各类社会实践活动。

5.身心健康，外表端正，仪态大方，青春有活力。

以上同等条件下，中共党员或优秀学生干部优先考虑。

投递说明：

网申平台入口：

其他描述：

1.岗位绩效：由岗位工资、年功工资、特殊工资、月度及季度绩效工资、年终奖励、超额营销奖、规模特别奖、特殊贡献奖、特别影响奖、二次经营奖、信用评价奖、双清奖、科技类奖励、评先评优奖励等组成。见习生表现优异可提前定岗，享受定岗后的岗位绩效工资标准。

2.津补贴: 差旅补贴、地区津贴、高原补贴、工程技术人员野外津贴、高温补贴、专家津贴、执业资格津贴、交通补贴、通讯补贴、餐补、计算机补贴、书报费、政府奖励或津贴、首席技师津贴、技能津贴、工班长津贴等。

3.六险二金：五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、公积金）+一险一金（补充医疗保险、企业年金）。

4.带薪休假：除法定的公休以及婚假、产假、探亲假外，所有员工在工作满一年以后即可享受带薪年休假。

5.工会福利：每年组织员工进行健康体检，逢年过节、员工生日、生育生病、婚丧嫁娶、退休离岗慰问等。

6.人才培养专项基金：与公司签订正式三方协议即发放助学金,帮助高校学生顺利完成学业;鼓励已签约学生毕业前到企实习,每月发放不低于3000元生活费;毕业后到企工作正式签订劳动合同后,根据院校、专业发放专项人才补贴（安家费）。

岗位详情

物资机械管理岗

招聘专业：物流工程，机械工程，机械电子工程

6k-10k/月

投递简历

20人

本科及以上 | 全国

职位描述

岗位职责：

1.执行上级规定，结合项目实际制定项目部物资管理制度；

2.开展物资市场调查，掌握物资市场行情；

3.负责权限内的物资采购供应管理工作；

4.负责进场物资的验收、保管、发放、核算分析等；

5.按上级要求，按时上报各类物资计划、报表、资料；

6.掌握并使用物资信息化系统；

7.负责办理物资结算，配合项目物资清算、调差等工作；

8.负责项目阶段物资管理总结，办理收尾项目物资资料移交，编制上报竣工项目的物资管理总结报告。

岗位要求：

1.全日制2025届本科毕业生、硕士研究生，专业符合招聘要求。

2.认同中国中铁八局集团企业文化，适应建筑施工企业工作环境。

3.具有良好的学习能力，在校期间学习成绩优异。

4.具有良好的团队精神，在校期间能认真遵守各项规章制度，服从管理，积极参加各类社会实践活动。

5.身心健康，外表端正，仪态大方，青春有活力。

以上同等条件下，中共党员或优秀学生干部优先考虑。

投递说明：

网申平台入口：

其他描述：

1.岗位绩效：由岗位工资、年功工资、特殊工资、月度及季度绩效工资、年终奖励、超额营销奖、规模特别奖、特殊贡献奖、特别影响奖、二次经营奖、信用评价奖、双清奖、科技类奖励、评先评优奖励等组成。见习生表现优异可提前定岗，享受定岗后的岗位绩效工资标准。

2.津补贴: 差旅补贴、地区津贴、高原补贴、工程技术人员野外津贴、高温补贴、专家津贴、执业资格津贴、交通补贴、通讯补贴、餐补、计算机补贴、书报费、政府奖励或津贴、首席技师津贴、技能津贴、工班长津贴等。

3.六险二金：五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、公积金）+一险一金（补充医疗保险、企业年金）。

4.带薪休假：除法定的公休以及婚假、产假、探亲假外，所有员工在工作满一年以后即可享受带薪年休假。

5.工会福利：每年组织员工进行健康体检，逢年过节、员工生日、生育生病、婚丧嫁娶、退休离岗慰问等。

6.人才培养专项基金：与公司签订正式三方协议即发放助学金,帮助高校学生顺利完成学业;鼓励已签约学生毕业前到企实习,每月发放不低于3000元生活费;毕业后到企工作正式签订劳动合同后,根据院校、专业发放专项人才补贴（安家费）。

岗位详情

财务会计管理岗

招聘专业：会计学

6k-10k/月

投递简历

10人

本科及以上 | 全国

职位描述

岗位职责：

1.负责做好出纳及相关的管理工作。

2.根据审核完毕的收付款凭证和原始单据，负责办理现金收付及银行结算业务。

3.按规定要求负责打印银行、现金日记账并及时归档。

4.负责核对库存现金并按规定要求做好现金管理工作。

5.负责职工的工资、奖金和其他收入的发放工作。

6.负责工资的编制工作。

7.负责及时向部长提报银行资金存量情况。

8.负责空白票据和其他有价证券的保管。

9.负责做好资金快报、资金月报工作。

10.负责发票台帐、合同台帐登记工作。

11.负责财务文件的收发、保管工作。

12.完成上级或领导交办的其他工作。

岗位要求：

1.全日制2025届本科毕业生、硕士研究生，专业符合招聘要求。

2.认同中国中铁八局集团企业文化，适应建筑施工企业工作环境。

3.具有良好的学习能力，在校期间学习成绩优异。

4.具有良好的团队精神，在校期间能认真遵守各项规章制度，服从管理，积极参加各类社会实践活动。

5.身心健康，外表端正，仪态大方，青春有活力。

以上同等条件下，中共党员或优秀学生干部优先考虑。

投递说明：

网申平台入口：

其他描述：

1.岗位绩效：由岗位工资、年功工资、特殊工资、月度及季度绩效工资、年终奖励、超额营销奖、规模特别奖、特殊贡献奖、特别影响奖、二次经营奖、信用评价奖、双清奖、科技类奖励、评先评优奖励等组成。见习生表现优异可提前定岗，享受定岗后的岗位绩效工资标准。

2.津补贴:差旅补贴、地区津贴、高原补贴、工程技术人员野外津贴、高温补贴、专家津贴、执业资格津贴、交通补贴、通讯补贴、餐补、计算机补贴、书报费、政府奖励或津贴、首席技师津贴、技能津贴、工班长津贴等。

3.六险二金：五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、公积金）+一险一金（补充医疗保险、企业年金）。

4.带薪休假：除法定的公休以及婚假、产假、探亲假外，所有员工在工作满一年以后即可享受带薪年休假。

5.工会福利：每年组织员工进行健康体检，逢年过节、员工生日、生育生病、婚丧嫁娶、退休离岗慰问等。

6.人才培养专项基金：与公司签订正式劳动合同后，即发放服务期补贴，帮助高校毕业生解决后顾之忧；同时每年选拔优秀高校毕业生组建“八局黄埔预备班”，作为优秀年轻干部进行定向培养，加速人才成长步伐。为帮助高校毕业生尽快融入企业，鼓励已签约学生到企实习并发放每月不低于3000元的实习生活费。

岗位详情

行政管理岗

招聘专业：马克思主义理论

6k-10k/月

投递简历

5人

本科及以上 | 全国

职位描述

岗位职责：

1.协助部门负责人开展部门日常工作。

2.负责执行印章管理制度，做好印章管理使用工作。

3. 负责文件的收发管理，国家及地方政策法律法规制度的信息收集，协助部门负责人负责人员考勤和休假管理的监督审核。

4.负责所在单位人事、文书档案资料管理。

5.负责所在单位工作计划、任务的督办落实。

6.协助部门负责人做好计划、总结材料的起草工作，开展好所在单位信息采集、上报等宣传工作。

7.负责所在单位信息化基础建设及日常管理工作。

8.完成上级或领导交办的其他工作。

（不限于上述工作内容，具体工作岗位涉及行政办公室、党委办公室、人力资源部、法务部等部门）

岗位要求：

1.全日制2025届本科毕业生、硕士研究生，专业符合招聘要求。

2.认同中国中铁八局集团企业文化，适应建筑施工企业工作环境。

3.具有良好的学习能力，在校期间学习成绩优异。

4.具有良好的团队精神，在校期间能认真遵守各项规章制度，服从管理，积极参加各类社会实践活动。

5.身心健康，外表端正，仪态大方，青春有活力。

以上同等条件下，中共党员或优秀学生干部优先考虑。

投递说明：

网申平台入口：

其他描述：

1.岗位绩效：由岗位工资、年功工资、特殊工资、月度及季度绩效工资、年终奖励、超额营销奖、规模特别奖、特殊贡献奖、特别影响奖、二次经营奖、信用评价奖、双清奖、科技类奖励、评先评优奖励等组成。见习生表现优异可提前定岗，享受定岗后的岗位绩效工资标准。

2.津补贴:差旅补贴、地区津贴、高原补贴、工程技术人员野外津贴、高温补贴、专家津贴、执业资格津贴、交通补贴、通讯补贴、餐补、计算机补贴、书报费、政府奖励或津贴、首席技师津贴、技能津贴、工班长津贴等。

3.六险二金：五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、公积金）+一险一金（补充医疗保险、企业年金）。

4.带薪休假：除法定的公休以及婚假、产假、探亲假外，所有员工在工作满一年以后即可享受带薪年休假。

5.工会福利：每年组织员工进行健康体检，逢年过节、员工生日、生育生病、婚丧嫁娶、退休离岗慰问等。

6.人才培养专项基金：与公司签订正式三方协议即发放助学金,帮助高校学生顺利完成学业;鼓励已签约学生毕业前到企实习,每月发放不低于3000元生活费;毕业后到企工作正式签订劳动合同后,根据院校、专业发放专项人才补贴（安家费）。

岗位详情

四电机电管理岗

招聘专业：通信工程，计算机科学与技术

6k-10k/月

投递简历

30人

本科及以上 | 全国

职位描述

岗位职责：

参加起草工程建设管理业务流程，部门内业务流程和各项管理、控制制度的制订、起草、拟订本岗位负责的业务有关管理制度和规定;

审查施工组织设计，实施对监理公司、总承包公司及各专业分包公司的工程进度、计 划方案、施工管理文件的督导与协调，检查合同所包含的工作任务的执行与落实情况，负责 编制设计任务书中电气及电信、网络、有线电视等专业工程的设计标准，设计变更签认。组 织设计单位、监理单位、施工单位协商解决工程中的电力电气及弱电专业技术问题;

参加考察、优选设计、施工、监理单位;设备材料供应商的招投标工作;工程合同与监理 合同的谈判，监督合同履行。负责协调、联络本专业合作商的工作。负责施工现场管理，协调工程建设过程中的配合与衔接。参加施工安全管理和文明现场管理，协调施工建设中的质 量管理、进度管理和投资控制，及时检查、发现、反馈和处理施工和监理单位的组织、技 术、安全及履行合同等方面的问题，负责工程技术洽商的认定;

制定和控制主要设备的定货原则、标准、定货计划和进场计划，确保工程达到设计标 准。参与主要设备的定货谈判和合同签定工作，配合完成消防局、人防办、供电局、电信 局、安防办等政府主管部门的审批工作，配合测量师行完成进度工程量审核工作和工程结算 工作;

组织电力、电气、电信、网络、有线电视等工程的调试和验收工作，配合项目的竣工 验收、竣工资料的审核工作，负责本专业有关设计资料、工程日志、质量文件等工程资料档案的管理和交接工作，协助项目经理办理开工前准备工作，保证施工现场电气的正常使用。 参与工程监理、电气专业分包的施工单位招投标，组织分包施工单位进场，为工程的顺利施 工创造条件;

审核监理规划，审核施工单位中电气专业的施工组织设计。协调各方面关系，确保工 程的顺利进行，对电气专业工程总体质量、进度、成本监控;

协助项目经理制定项目总体实施计划和方案，制定本专业的详细施工计划和方案，审 核电气专业施工图纸，提出合理化建议;协助相关专业工程师进行施工管理工作，按施工规范 对电气专业工程质量进行检验、对工程文件管理控制、组织管理施工过程中电气专业的验收 工作;

办理施工中电气专业的设计变更和工程洽商，并负责监督落实，协助项目经理完成涉 及到电气专业的施工任务，专项负责现场安全文明施工的管理。

岗位要求：

1.全日制2025届本科毕业生、硕士研究生，专业符合招聘要求。

2.认同中国中铁八局集团企业文化，适应建筑施工企业工作环境。

3.具有良好的学习能力，在校期间学习成绩优异。

4.具有良好的团队精神，在校期间能认真遵守各项规章制度，服从管理，积极参加各类社会实践活动。

5.身心健康，外表端正，仪态大方，青春有活力。

以上同等条件下，中共党员或优秀学生干部优先考虑。

投递说明：

网申平台入口：

其他描述：

1.岗位绩效：由岗位工资、年功工资、特殊工资、月度及季度绩效工资、年终奖励、超额营销奖、规模特别奖、特殊贡献奖、特别影响奖、二次经营奖、信用评价奖、双清奖、科技类奖励、评先评优奖励等组成。见习生表现优异可提前定岗，享受定岗后的岗位绩效工资标准。

2.津补贴:差旅补贴、地区津贴、高原补贴、工程技术人员野外津贴、高温补贴、专家津贴、执业资格津贴、交通补贴、通讯补贴、餐补、计算机补贴、书报费、政府奖励或津贴、首席技师津贴、技能津贴、工班长津贴等。

3.六险二金：五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、公积金）+一险一金（补充医疗保险、企业年金）。

4.带薪休假：除法定的公休以及婚假、产假、探亲假外，所有员工在工作满一年以后即可享受带薪年休假。

5.工会福利：每年组织员工进行健康体检，逢年过节、员工生日、生育生病、婚丧嫁娶、退休离岗慰问等。

6.人才培养专项基金：

与公司签订正式三方协议即发放助学金,帮助高校学生顺利完成学业;鼓励已签约学生毕业前到企实习,每月发放不低于3000元生活费;毕业后到企工作正式签订劳动合同后,根据院校、专业发放专项人才补贴（安家费）。

岗位详情

外语翻译岗

招聘专业：英语

6k-10k/月

投递简历

3人

本科及以上 | 全国

职位描述

岗位职责：

1、参与项目商务及合同谈判、跟菲方业务对接。

2、拓展业务，与客户保持良好关系;

3、负责本部门人员工作计划执行督促及人员管理。定期组织商务人员进行沟通技巧、工 作技能及服务意识等培训;与董事长定期分析市场状况，提供一定可行性建议;

4、整合公司及个人现有资源，并对相关业务进行推进;

5、按照国家有关规定，做好信息的保密工作。

岗位要求：

1.全日制2025届本科毕业生、硕士研究生，专业符合招聘要求。

2.认同中国中铁八局集团企业文化，适应建筑施工企业工作环境。

3.具有良好的学习能力，在校期间学习成绩优异。

4.具有良好的团队精神，在校期间能认真遵守各项规章制度，服从管理，积极参加各类社会实践活动。

5.身心健康，外表端正，仪态大方，青春有活力。

以上同等条件下，中共党员或优秀学生干部优先考虑。

投递说明：

网申平台入口:

其他描述：

1.薪酬绩效：由岗位工资、年功工资、特殊工资、月度及季度绩效工资、年终奖励、超额营销奖、规模特别奖、特殊贡献奖、特别影响奖、二次经营奖、信用评价奖、双清奖、科技类奖励、评先评优奖励等组成。见习生表现优异可提前定岗，享受定岗后的岗位绩效工资标准。

2.津补贴: 差旅补贴、地区津贴、高原补贴、工程技术人员野外津贴、高温补贴、专家津贴、执业资格津贴、交通补贴、通讯补贴、餐补、计算机补贴、书报费、政府奖励或津贴、首席技师津贴、技能津贴、工班长津贴等。

3.六险二金：五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、公积金）+一险一金（补充医疗保险、企业年金）。

4.带薪休假：除法定的公休以及婚假、产假、探亲假外，所有员工在工作满一年以后即可享受带薪年休假。

5.工会福利：每年组织员工进行健康体检，逢年过节、员工生日、生育生病、婚丧嫁娶、退休离岗慰问等。

岗位详情

商务管理岗

招聘专业：工程管理，工程造价

6k-10k/月

投递简历

20人

本科及以上 | 全国

职位描述

岗位职责：

1、掌握有关工程造价管理的政策、法规、预算定额，并严格执行。

2、负责编制调整工程设计概（预）算。

3、负责编制（审核）工程施工图预算，编制招标工程标底。

4、负责工程施工过程的造价控制。

5、参与施工过程管理。

6、负责工程竣工结算审核。

7、做好工程造价分析工作。

岗位要求：

1.全日制2025届本科毕业生、硕士研究生，专业符合招聘要求。

2.认同中国中铁八局集团企业文化，适应建筑施工企业工作环境。

3.具有良好的学习能力，在校期间学习成绩优异。

4.具有良好的团队精神，在校期间能认真遵守各项规章制度，服从管理，积极参加各类社会实践活动。

5.身心健康，外表端正，仪态大方，青春有活力。

以上同等条件下，中共党员或优秀学生干部优先考虑。

投递说明：

网申平台入口：

其他描述：

1.岗位绩效：由岗位工资、年功工资、特殊工资、月度及季度绩效工资、年终奖励、超额营销奖、规模特别奖、特殊贡献奖、特别影响奖、二次经营奖、信用评价奖、双清奖、科技类奖励、评先评优奖励等组成。见习生表现优异可提前定岗，享受定岗后的岗位绩效工资标准。

2.津补贴: 差旅补贴、地区津贴、高原补贴、工程技术人员野外津贴、高温补贴、专家津贴、执业资格津贴、交通补贴、通讯补贴、餐补、计算机补贴、书报费、政府奖励或津贴、首席技师津贴、技能津贴、工班长津贴等。

3.六险二金：五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、公积金）+一险一金（补充医疗保险、企业年金）。

4.带薪休假：除法定的公休以及婚假、产假、探亲假外，所有员工在工作满一年以后即可享受带薪年休假。

5.工会福利：每年组织员工进行健康体检，逢年过节、员工生日、生育生病、婚丧嫁娶、退休离岗慰问等。

6.人才培养专项基金：

与公司签订正式三方协议即发放助学金,帮助高校学生顺利完成学业;鼓励已签约学生毕业前到企实习,每月发放不低于3000元生活费;毕业后到企工作正式签订劳动合同后,根据院校、专业发放专项人才补贴（安家费）。

岗位详情

工程管理技术岗

招聘专业：土木工程，建筑环境与能源应用工程

6k-10k/月

投递简历

50人

本科及以上 | 全国

职位描述

岗位职责：

1、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度，对项目技术工作全面负责。

2、组织施工技术人员学习并贯彻执行各项技术政策、技术规程、规范、标准和技术管理制度。贯彻执行质量管理体系标准。组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸，参加施工调查、图纸会审和设计交底。

3、负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计，并向有关技术人员进行交底。

4、组织项目各项规划、计划的制定，协助项目经理对工程项目的成本、安全、工期及现场文明施工等日常管理工作。

5、组织项目部的质量检查工作，督促检查生产班组开展自检、互检和交接检，开展创优质工程活动。

6、负责整理变更设计报告、索赔意向报告及索赔资料。

7、参加建设单位组织的各种施工生产、协调会，编制年、季、月施工进度计划。

8、负责项目各阶段的工程计价、计量资料的收集、整理和申报签认手续。

9、负责主持竣工技术文件资料的编制，参加竣工验收。

岗位要求：

1.全日制2025届本科毕业生、硕士研究生，专业符合招聘要求。

2.认同中国中铁八局集团企业文化，适应建筑施工企业工作环境。

3.具有良好的学习能力，在校期间学习成绩优异。

4.具有良好的团队精神，在校期间能认真遵守各项规章制度，服从管理，积极参加各类社会实践活动。

5.身心健康，外表端正，仪态大方，青春有活力。

以上同等条件下，中共党员或优秀学生干部优先考虑。

投递说明：

网申平台入口：

其他描述：

1.岗位绩效：由岗位工资、年功工资、特殊工资、月度及季度绩效工资、年终奖励、超额营销奖、规模特别奖、特殊贡献奖、特别影响奖、二次经营奖、信用评价奖、双清奖、科技类奖励、评先评优奖励等组成。见习生表现优异可提前定岗，享受定岗后的岗位绩效工资标准。

2.津补贴: 差旅补贴、地区津贴、高原补贴、工程技术人员野外津贴、高温补贴、专家津贴、执业资格津贴、交通补贴、通讯补贴、餐补、计算机补贴、书报费、政府奖励或津贴、首席技师津贴、技能津贴、工班长津贴等。

3.六险二金：五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、公积金）+一险一金（补充医疗保险、企业年金）。

4.带薪休假：除法定的公休以及婚假、产假、探亲假外，所有员工在工作满一年以后即可享受带薪年休假。

5.工会福利：每年组织员工进行健康体检，逢年过节、员工生日、生育生病、婚丧嫁娶、退休离岗慰问等。

6.人才培养专项基金：